採用情報
募集要項
職種 | トラックドライバー ウイング車(近距離・中距離) |
---|---|
仕事内容 | 荷物はプラスチック製品・薬品・建築資材等の配送 |
雇用形態 | 正社員 定年60歳(希望者については65歳まで継続雇用・再雇用制度あり) |
休日 | 4週4休(原則は日曜日)、会社指定日 |
休暇 | 年次有給休暇(法定)、特別休暇 |
就業時間 | 9時00分~18時00分(休憩1時間を含む) 運行により早出残業あり 残業月平均50時間程度 |
給与 | 基本給 180,000円~280,000円 ※研修期間中 月給150,000円 残業代100%支給 |
必要な免許・資格 | 中型自動車免許(8t限定可)、大型自動車免許、フォークリフト資格(なくても可) 年齢・性別・経験問いません |
研修期間 | 入社日より3ヶ月間 |
福利厚生 | 社会保険完備、車通勤可 |
待遇 | 資格支援制度、入社祝い金制度、慶弔見舞金制度、高速代定額支給制度(社内規定による) |
従業員数 | 18名 |
メッセージ | 安心の研修制度あり、先輩運転手の横のりやトラック運転手に必要な知識や技術はしっかり教えします。ドライバー未経験歓迎!無事故無違反安全運転に自信がある方、コンプライアンス遵守に自信がある方ぜひご応募ください。希望の休み方についても相談可能です。 |
採用までの流れ
01
ホームページ内の求人専用フォーム又は電話にて面接応募をして頂きます。
02
担当者より面接日の日時と持ち物をお伝え致します。(履歴書・運転免許証等)
03
面接当日、場所が分らない場合は直接お電話ください。
04
面接終了後、3日以内で合否をお伝え致します。
05
合格者の方には、採用者登録と勤務開始日について説明致します。
いよいよ勤務開始!新たなスタートの時です。
採用後の流れ
登録手続
社会保険・税等に係る登録手続きを行います。
研修開始
入社いただいた方の年齢に応じて、運転に係る技能・知識を指定機関受診していただきます。受診結果を基にトラックの構造や、積載方法等より詳しく座学教育実施します。(約15~20 時間)
側乗開始
選任ドライバー同行のもと実際に運転していただきます。安全な運転方法を体得していただく為、実技指導を実施します(約20〜30時間)※研修期間目安:1〜3週間【短縮あり】
就業開始
上記の課程を経て、最終対面に不安要素等がないかヒアリングを実施した後、選任ドライバーとなります。
1日の流れ
1出発点呼
出社時はまず点呼から!

2車両点検
何事も足元から!

3日報作成
デジタコ搭載車なので作成も楽々!

4積込作業
積込完了次第、目的地まで運行開始!

5納品作業
到着次第、安全に荷卸開始!

6帰庫点呼
本日の業務お疲れ様でした!

募集要項
職種 | 営業職 |
---|---|
仕事内容 | 担当の顧客先へ新サービスの提案、アフターフォロー・見積書の作成、受注の入力業務、配車業務・新規顧客への営業活動 |
雇用形態 | 正社員 定年60歳(希望者については65歳まで継続雇用・再雇用制度あり) |
休日 | 土曜日、日曜日(週休二日制) 年間休日105日 |
休暇 | 年次有給休暇(法定)・特別休暇 |
就業時間 | 9時00分~18時00分(休憩1時間を含む) 残業月平均30時間 |
給与 | 基本給 210,000円~250,000円 ※研修期間中は基本給210,000円となります。 月収例① 210,000円+残業代45,300(30時間分)=255,300円 月収例② 250,000円+残業代53,925(30時間分)=303,925円 |
必要な免許・資格 | 普通自動車運転免許必須(AT限定可)、高等学校卒業、経験は問いません PCスキル入出力程度できれば尚可 |
研修期間 | 入社日より3ヶ月間 |
福利厚生 | 社会保険完備、車通勤可 |
待遇 | 資格取得支援制度、入社祝い金制度、慶弔見舞金制度(社内規定による) |
従業員数 | 18名(うち女性4名) |
メッセージ | 事業拡大につき、一緒に働く仲間を募集!!!初めは先輩のアシスタント業務から始めて頂きます。研修があり業界未経験の方でも、安心して業務を始めて頂けます。みんなで助け合う風土で、有給休暇など取得しやすい環境作りをしております。人物重視の採用です!不安なこと、疑問に思うことは、面接の際お気軽にご質問下さい。 |
採用までの流れ
01
ホームページ内の求人専用フォーム又は電話にて面接応募をして頂きます。
02
担当者より面接日の日時と持ち物をお伝え致します。(履歴書・運転免許証等)
03
面接当日、場所が分らない場合は直接お電話ください。
04
面接終了後、3日以内で合否をお伝え致します。
05
合格者の方には、採用者登録と勤務開始日について説明致します。
いよいよ勤務開始!新たなスタートの時です。
採用後の流れ
登録手続
社会保険・税等に係る登録手続きを行い、健康診断を受けて頂きます。(会社負担)
研修開始
入社後、座学研修から行います。その後アシスタント業務で実務経験を積んでいただき、晴れて独り立ちというステップを進んでいただきます。